STREIT erreicht Spitzenplatzierung

Beste Arbeitgeber Baden-Württemberg 2025

Die Streit Service & Solution GmbH & Co. KG hat beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber 2025“ des Great Place to Work® Instituts erneut eine herausragende Platzierung in Baden-Württemberg erreicht. Der Bürodienstleister aus Gengenbach sicherte sich den 2. Platz in seiner Größenklasse. Diese Auszeichnung würdigt Unternehmen, die ihren Mitarbeitenden eine besonders vertrauensvolle, wertschätzende und attraktive Arbeitsplatzkultur bieten.

„Es ist ein großes Glück, dass ich in ein Unternehmen einsteigen kann, das gesund ist und immer visionär und zukunftsorientiert geführt wurde“, sagt Carolin Stoz, Tochter von Rudolf Bischler, die seit kurzem in der Geschäftsführung aktiv ist. 

Die Streit Service & Solution GmbH & Co. KG ist Teil der STREIT Gruppe, zu der auch der Büro- und Objekteinrichter Hief + Heinzmann in Karlsruhe, die betz bürowelt GmbH in Tübingen sowie die Streit Büroausstattung und Leasing GmbH zählen. 

Streit Service & Solution GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Familienunternehmen in dritter Generation. Es hatte rund 70 Jahre seinen Stammsitz in Hausach und ist seit Sommer 2022 in Gengenbach angesiedelt. Weitere Verkaufsbüros sind in Freiburg und Villingen-Schwenningen. 

Mit rund 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bedient STREIT in seinen drei Business Units STREIT office, STREIT systec und STREIT inhouse die Bereiche Bürobedarf, Bürotechnik und Büroeinrichtung. STREIT office ist ein renommierter Fachhändler und Dienstleister für Bürobedarf und e-Procurement, STREIT systec erfolgreicher Berater für digitale Transformation, Dokumenten- und IT-Prozesse und STREIT inhouse ist seit vielen Jahren einer der führenden Büroeinrichter im Südwesten Deutschlands. 

Das Institut Great Place to Work® befragte die Mitarbeitenden von STREIT in den Kategorien Glaubwürdigkeit, Respekt, Fairness, Stolz und Teamgeist. Die Bewertung umfasste Aspekte wie Kommunikationsverhalten, Kompetenzmanagement, Integrität und Mitarbeiterpartizipation sowie Fürsorge, Gerechtigkeit, Zusammengehörigkeit und Freundlichkeit im Unternehmen.

Das Familienunternehmen STREIT nimmt seit etwa zehn Jahren an der Befragung des Instituts Great Place to Work® teil und erreicht seitdem regelmäßig Spitzenplatzierungen. Die Auszeichnungen stehen für ein glaubwürdiges Management, eine respektvolle Zusammenarbeit mit den Beschäftigten, eine hohe Identifikation mit Tätigkeit und Unternehmen sowie einen starken Teamgeist.

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April 2025

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